POLITYKA PRYWATNOŚCI

Firma Barbara Rodziewicz Edge recruitment szanuje prawo użytkowników do prywatności. Dba o ochronę ich danych osobowych oraz stosuje odpowiednie rozwiązania technologiczne zapobiegając ingerencji w prywatność jej użytkowników. Zasady te opisane są w dokumentacji wewnętrznej firmy, którą to pracownicy zobowiązani są przestrzegać.

Firma Barbara Rodziewicz Edge recruitment nie gromadzi danych osobowych użytkowników niniejszej Witryny, poza sytuacją, gdy osoba starająca się o pracę prześle poprzez witrynę swoje CV.

INSPEKTOR OCHRONY DANYCH

W firmie Barbara Rodziewicz Edge recruitment został powołany Inspektor Ochrony Danych, który odpowiada za zapewnienie przestrzegania przepisów o ochronie danych.

Kontakt z Inspektorem jest zapewniony: 

Mailowo: iod@edge.com.pl

Osobiście: w siedzibie firmy, ul. Przemysłowa 12, 30-701 Kraków.

Pocztą na adres: Barbara Rodziewicz Edge recruitment, ul. Przemysłowa 12, 30-701 Kraków.

Do Inspektora Ochrony Danych należy kierować wyłącznie sprawy dotyczące przetwarzania Państwa danych osobowych przez firmę Barbara Rodziewicz Edge recruitment.

Do kompetencji Inspektora Ochrony Danych nie należy załatwianie innych spraw niż te związane z ochroną danych osobowych.

INFORMACJA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH W ZWIĄZKU Z PROWADZENIEM REKRUTACJI DLA KLIENTÓW FIRMY BARBARA RODZIEWICZ EDGE RECRUITMENT Z SIEDZIBĄ W KRAKOWIE

Zgodnie z art. 13 ust 1 i 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) Pracodawca - firma Barbara Rodziewicz edge recruitment, ul. Przemysłowa 12, 30-701 Kraków informuje, iż: 

1. Administratorem Państwa danych osobowych jest firma Barbara Rodziewicz Edge recruitment z siedzibą w Krakowie (30-701) adres: ul. Przemysłowa 12.
2. Kontakt z Inspektorem Ochrony Danych zapewniony jest pod adresem e-mail: iod@edge.com.pl
3. Przetwarzamy dane zawarte w przesłanych przez Państwa CV, w szczególności dotyczące: imion i nazwisk, miejsca zamieszkania, miejsca zatrudnienia, danych kontaktowych, oczekiwanego wynagrodzenia, wykształcenia oraz doświadczenia zawodowego, oraz innych, dobrowolnie udostępnionych danych. W zależności od aplikowanego stanowiska i wymagań stawianych na tym stanowisku mogą pojawić się również dane szczególnej kategorii (np. o niepełnosprawności, gdy ma to związek np. z dostosowaniem miejsca pracy dla osoby niepełnosprawnej)
4. Dane osobowe przetwarzane będą:
   1. w celu realizacji projektów rekrutacyjnych, polegających na wskazaniu naszym klientom potencjalnych kandydatów do pracy, co związane jest z głównym przedmiotem działalności firmy,
   2. w celu kontaktu z potencjalnymi kandydatami do pracy i prezentacji im ofert pracy odpowiadających ich wykształceniu i doświadczeniu.
5. Podstawą przetwarzania danych osobowych jest dobrowolna zgoda – art. 6 ust. 1 lit. a RODO.
6. Dane osobowe osób, które spełniają kryteria rekrutacyjne zawarte w zbiorze danych kandydatów mogą zostać przekazane potencjalnym pracodawcom w celu umożliwienia kontaktu i przeprowadzenia rozmów kwalifikacyjnych.
7. Nie przekazujemy danych osobowych do krajów spoza UE ani do organizacji międzynarodowych. W sytuacji wystąpienia takiej sytuacji kandydat jest o tym oddzielnie informowany.
8. Państwa dane osobowe będą przechowywane w zależności od zakresu wyrażonej zgodny i będą przetwarzane do czasu utraty ich przydatności (aktualności) do realizacji celu. Maksymalnie jednak do czasu wycofania zgody przez Kandydata. Dane zostaną wówczas trwale usunięte z systemów informatycznych a dane papierowe – zniszczone.
9. Posiadacie Państwo prawo dostępu do treści swoich danych oraz macie prawo do ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Zgodę możecie Państwo wycofać kierując informacje na adres e-mail: edge@edge.com.pl lub iod@edge.com.pl o treści „wycofanie zgody”.
10. Ponadto posiadają Państwo prawo w każdym wniesienia sprzeciwu. Należy jednak pamiętać, iż to, jak i powyższe prawa nie są bezwzględne, a przepisy przewidują wyjątki od jego stosowania.
11. Macie Państwo prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego, gdy uznacie Państwo, iż przetwarzanie przez nas danych osobowych narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (RODO) lub inne przepisy dotyczące przetwarzania danych osobowych.
12. Przetwarzanie przez nas Państwa danych osobowych jest warunkiem koniecznym do realizacji świadczonych przez nas usług rekrutacyjnych. Konsekwencją niepodania danych osobowych lub wycofania zgody na ich przetwarzanie przez nas będzie brak możliwości świadczenia usług i uwzględnienia Państwa kandydatur w trwających lub nowych projektach rekrutacyjnych.
13. W ramach prowadzonej przez nas działalności dokonujemy profilowania danych osobowych na podstawie kryteriów związanych z wykształceniem, umiejętnościami czy doświadczeniem zawodowym. Celem jest wybór kandydatów spełniających wymogi konkretnych procesów rekrutacyjnych W każdym czasie mogą Państwo wyrazić sprzeciw w zakresie profilowania Państwa danych, jednak brak możliwości profilowania może uniemożliwić nam prawidłową realizację procesów rekrutacyjnych względem Państwa i w ten sposób wyłączyć Państwa z udziału w niektórych z projektów rekrutacyjnych.
14. Nie podejmujemy zautomatyzowanych decyzji opartych na profilowaniu danych osobowych. Każdorazowe podjęcie decyzji dotyczącej określonych kandydatów, wstępnie wyselekcjonowanych na podstawie profilowania poprzedzone jest szczegółową analizą.

INFORMACJA O PRZETWARZANIU DANYCH
OSOBOWYCH W PLIKACH COOKIES

Poprzez pliki „cookies” należy rozumieć dane informatyczne, w szczególności pliki tekstowe, przechowywane w urządzeniach końcowych Użytkowników przeznaczone do korzystania ze stron internetowych. Pliki te pozwalają rozpoznać urządzenie Użytkownika i odpowiednio wyświetlić Stronę Internetową dostosowaną do jego indywidualnych preferencji.

Administrator strony stosuje jedynie pliki „cookies” niezbędne do funkcjonowania strony. 

Korzystając ze strony https://edge.com.pl, jej użytkownik pozostaje anonimowy.

Standardowo oprogramowanie służące do przeglądania stron internetowych w tym Strony Internetowej domyślnie dopuszcza umieszczanie plików „cookies” na urządzeniu końcowym. Ustawienia te mogą zostać zmienione przez Użytkownika w każdym czasie w taki sposób, aby blokować automatyczną obsługę plików „cookies” w ustawieniach przeglądarki internetowej bądź informować o ich każdorazowym przesłaniu na urządzenie Użytkownika. Szczegółowe informacje o możliwości i sposobach obsługi plików „cookies” dostępne są w ustawieniach oprogramowania (przeglądarki internetowej), z której korzysta Użytkownik.

Wprowadzenie przez Użytkownika ograniczeń w stosowaniu plików „cookies”, może wpłynąć na niektóre funkcjonalności Strony Internetowej.